单logotip

Preverjanje starosti

Za uporabo naše spletne strani morate biti stari 21 let ali več. Pred vstopom na spletno mesto preverite svojo starost.

Oprostite, vaša starost ni dovoljena.

page_banner

Kultura podjetja

Kultura podjetja

Podjetje Global Yes Lab Ltd. je bilo ustanovljeno leta 2013 in je specializirano za raziskave in razvoj, proizvodnjo in prodajo elektronskih cigaret na vseh trgih po vsem svetu. GYL se nahaja v mestu Chang'an v mestu Dongguan, središču svetovnih dobavnih verig e-cigaret. Od leta 2016 se je GYL osredotočal na misijo dvigovanja standardov tehnologije naprav za vape z olji.

Usmerjenost k strankam in prednostna naloga storitev

Najprej stranka

Korporativna kultura našega podjetja na splošno daje visoko prednost usmerjenosti k strankam in zagotavljanju kakovostnih storitev. To pomeni, da bo podjetje pozorno sledilo potrebam strank, nenehno izboljševalo izdelke in storitve, skrbelo za izboljšanje zadovoljstva strank ter se aktivno odzivalo na povratne informacije in predloge strank.

Družbena odgovornost in trajnostni razvoj

Družbena odgovornost podjetij

Ker se pozornost družbe do trajnostnega razvoja še povečuje, poudarjamo družbeno odgovornost podjetja. To vključuje pozornost in prizadevanja za varstvo okolja, blaginjo zaposlenih in prispevek skupnosti.

Usmerjenost v inovativnost in tehnologijo

inovativnost

Kot podjetje, ki se ukvarja s tehnologijo, korporativna kultura našega podjetja pogosto poudarja inovativnost in tehnološko usmerjenost. To pomeni, da podjetje spodbuja zaposlene k novim idejam in idejam ter jih spodbuja k nadaljnjim prebojem in izboljšavam na področju raziskav in razvoja ter oblikovanja.

Prednost pri zdravju in varnosti

Prednost pri zdravju in varnosti

Ker e-cigarete vključujejo zdravje in varnost ljudi, bomo vidike zdravja in varnosti jemali kot zelo pomembne. To pomeni, da podjetje namenja znatna sredstva zagotavljanju kakovosti in varnosti svojih izdelkov ter spodbuja zaposlene, da zdravje in varnost pri delu vedno postavljajo na prvo mesto.

Timsko delo in sodelovanje

Timsko delo

Timsko delo in sodelovanje sta v našem podjetju zelo pomembna. Spodbujajte medsebojno podporo in sodelovanje med zaposlenimi, poudarjajte moč ekipe ter cenite ustvarjanje pozitivnega, prijaznega in harmoničnega delovnega okolja.

SMO USTVARJALNI

SMO STRASTNI

MI SMO REŠITEV

ŽELITE SODELOVATI Z NAMI?